UTHGRA denunció nueve despidos y fuertes deudas del Hotel Avant
El gremio gastronómico cuestionó a la empresa por las cesantías, atrasos salariales, trabajadores no registrados y una deuda de 18 meses con la obra social y el sindicato.
La Unión de Trabajadores del Turismo, Hoteleros y Gastronómicos de la República Argentina (UTHGRA) seccional La Rioja denunció formalmente el despido de nueve trabajadores del Hotel Avant, ubicado en la Capital provincial, y advirtió sobre un escenario laboral marcado por incumplimientos y deudas acumuladas.
Según explicó el secretario general del gremio, Luis Cuello, inicialmente fueron comunicados siete despidos y posteriormente se sumaron otros dos. Entre los trabajadores afectados habría personal registrado y personas que se encontraban desempeñándose de manera informal.
“La situación está complicada. Hay trabajadores registrados que fueron despedidos y trabajadores mal llamados ‘en negro’ que también fueron despedidos”, señaló Cuello.
Desde la empresa habrían argumentado que las desvinculaciones obedecen a una disminución del volumen de trabajo. Sin embargo, UTHGRA cuestionó esa explicación y sostuvo que el establecimiento mantuvo actividad durante las últimas semanas, incluso con la llegada de delegaciones durante las vacaciones de invierno.
“Las razones no las conocemos, aducen la baja de trabajo que hay, pero no es el único hotel que está trabajando con menos gente. De hecho, el Hotel Avant siempre está trabajando con delegaciones; las últimas dos semanas de vacaciones trabajaron bien”, afirmó el dirigente sindical.
Reclamos por salarios y aguinaldos
El conflicto no se limitaría a los despidos. Cuello denunció que la empresa arrastra reiterados incumplimientos en el pago de salarios y aguinaldos, situación que ya habría generado distintas audiencias ante la Secretaría de Trabajo.
El dirigente recordó que la firma había asumido compromisos para cancelar deudas correspondientes al medio aguinaldo de diciembre, pero que en algunos casos esos compromisos no fueron cumplidos.
A esa situación se habría sumado el pago tardío del medio aguinaldo correspondiente a junio.
“Este mes de junio le terminaron de pagar los últimos días de julio, cuando sabemos que son cuatro días hábiles para que cumpla con lo que dicen los convenios y la ley de trabajo, pero esta empresa no cumple”, cuestionó Cuello.
Denuncian deuda con el sindicato y la obra social
Uno de los puntos más graves planteados por UTHGRA es la existencia de una deuda que, según el gremio, se extendería por aproximadamente 18 meses con la organización sindical y la obra social.
Cuello sostuvo que se trataría de aportes que fueron descontados a los trabajadores pero que no habrían sido ingresados a las entidades correspondientes.
“La deuda que tiene con la obra social y el sindicato es de hace un año y medio que no paga, que ya le descontó a los trabajadores”, afirmó.
El dirigente también aseguró que recibió mensajes del propietario del establecimiento cuestionando sus declaraciones públicas.
“Me está mandando mensaje el dueño de cómo voy a hacer esas declaraciones. Yo no le debo nada a nadie. Ellos le deben al sindicato, a la obra social y a los trabajadores. Me da bronca”, expresó.
Críticas a la patronal y preocupación por el empleo
Cuello vinculó el conflicto del Hotel Avant con una situación más amplia que atraviesa al sector hotelero y gastronómico en La Rioja. Según los datos mencionados por el gremio, en los últimos meses se habrían registrado alrededor de 130 despidos formales en la provincia.
En ese contexto, el secretario general de UTHGRA cuestionó a quienes, según sostuvo, utilizan el escenario económico como argumento para avanzar con despidos y evitar el pago de las obligaciones laborales.
“La situación está mala en todo el país, pero hay tipos que se aprovechan de la situación, haciéndose los estúpidos en echar a la gente y no pagar lo que corresponde”, manifestó.
El conflicto permanece abierto y desde el sindicato cuestionaron además la falta de canales de comunicación efectivos con los responsables de la firma para avanzar en una solución.
La situación del Hotel Avant suma así despidos, reclamos por salarios y aguinaldos, denuncias de empleo informal y una millonaria deuda con el sistema sindical y de obra social, mientras UTHGRA anticipa que continuará reclamando ante los organismos laborales correspondientes.
Matizando seguirá el desarrollo del conflicto y las eventuales respuestas de la empresa.
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